Vous êtes à la recherche d’un travail? Voici notre guide pratique de toutes les étapes à mettre en place pour réussir à décrocher un emploi.
Étape 1
La première étape dans la recherche d’emploi est de faire un tour d’horizon pour connaître toutes les possibilités qui s’offrent à vous. On vous conseille d’énumérer vos champs d’intérêts et d’être capable de reconnaître vos points forts. À cette étape, déterminez aussi vos objectifs et vos attentes pour l’emploi recherché. Évidemment, vos attentes et vos besoins doivent être compatibles avec vos recherches d’emploi. À noter qu’il se peut que vous ayez à ajuster vos choix ou vos critères. Prenez du temps de réflexion pour vous permettre d’obtenir toute l’information nécessaire afin de faire des choix éclairés.
Étape 2
Trouvez des offres d’emploi peut paraître plus compliqué que ça en a l’air. À cette étape, vous remplissez votre coffre à outils. Vous préparez votre CV, votre portfolio, une lettre personnalisée de présentation. Pour commencer, votre cv est votre outil indispensable dans la recherche d’emploi. Il s’agit en fait d’un portrait écrit de vous. Cet outil permet à l’employeur de connaître, entre autres, vos expériences de travail antérieures, votre formation, vos champs d’intérêts, etc. Souvent, l’information listée sur un cv est divisée en catégories. Certaines catégories sont incontournables, par exemple, vos coordonnées et renseignements personnels (nom, adresse, courriel, numéro de téléphone), votre formation (études ou scolarité) en inscrivant les établissements fréquentés et les dates de vos formations. Aussi, inscrivez toutes vos expériences de travail, c’est-à-dire tous les postes que vous avez occupés et préciser les dates de début et de fin de vos fonctions.
Bien important de mettre à jour son profil sur les réseaux sociaux, surtout celui Linkedin.
LinkedIn sera votre outil en ligne, c’est un média social destiné au milieu professionnel. En fait, c’est un peu comme votre CV, mais disponible à tous sur le web. Beaucoup d’offres d’emplois sont affichés sur cette plateforme. C’est donc un outil à utiliser, autant pour trouver un emploi, que pour les entreprises qui cherchent des employés.
La clé du succès est de rester professionnel, donc d’assurer une présence sur les réseaux sociaux, mais ne pas trop en mettre.
Étape 3
À cette étape, vous commencez la recherche.
Bien entendu, en 2021, le meilleur outil pour trouver les offres d’emploi est internet.
Il existe une multitude de sites destinés à la publication d’offre d’emploi. Chaque plateforme fonctionne à leur manière : vous pouvez soit directement télécharger votre CV et votre lettre de présentation sur le site, et envoyer, à partir de la plateforme, toutes vos informations pour postuler sur l’offre, ou vous devez contacter par vous même l’employeur par courriel pour postuler.
Certains sites permettent de trouver des offres qui correspondent à tous vos critères préalablement choisis, et vous pouvez recevoir des alertes courriels lors de nouveaux emplois entrés sur le site. Il est conseillé de faire le tour de toutes les plateformes de sites d’Emploi pour ne pas manquer une opportunité.
Étape 4
Préparer votre entrevue. Cette étape est très importante, car c’est le moment de faire valoir vos compétences et vos qualités. Au moment où vous avez une confirmation d’entrevue, assurez vous de bien noter la date, le lieu et l’heure de l’entrevue. Essayez de vous préparer à toutes sortes d’entrevues : tests d’aptitudes, de personnalité, mise en situation, etc). Renseignez-vous toujours sur l’entreprise et sur l’emploi offert. Prévoyez vous une liste de questions à poser à l’employeur. En retour, préparez-vous à certaines questions qui vous serons posées comme : Pourquoi voulez-vous travailler chez nous?, Quels sont vos points faibles?, Quelle est votre attente salariale?, etc. Prévoyez des vêtements convenables, et préparez votre itinéraire pour arriver un peu d’avance à l’entrevue.
Au moment de l’entrevue, faites bonne impression. Restez calme et confiant. Soyez à l’écoute et posez des questions, cela permet de faire comprendre que vous êtes impliqué et intéressé. Peu importe comment s’est déroulée l’entrevue, remerciez la personne qui vous passe en entrevue pour son temps.
Lorsqu’elle est terminée, faites le suivi de votre entrevue : demandez-vous quels sont les points forts de votre rencontre, les difficultés rencontrées, avez-vous oublié quelque chose? Bref, dressez un bilan, et en espérant un retour positif.